به گزارش خبرنگار مهر، رهام کیایی گفت: سازمان فنی و حرفه ای کشور در راستاي طرح استقرار نظام مديريت بهره وري موضوع ماده 79 قانون برنامه پنجم توسعه با همكاري وزارت تعاون كار و رفاه اجتماعي موفق به تدوين سند ارتقاي بهره وري شد.
معاون سازمان فنی و حرفه ای کشور اظهارداشت: طرح استقرار نظام مديريت بهره وري در 5 مرحله آماده سازي و فرهنگ سازي، تدوين شاخص هاي بهره وري، آسيب شناسي، برنامه ريزي و بهبود و اجرا طراحي شده كه 4 مرحله آن به اتمام رسيده است.
کیایی همچنین از تشكيل جلسه شوراي معاونان در تاريخ 93.02.08 با حضور
رئيس و معاونان سازمان فنی و حرفه ای، كاوياني رئيس مركز نوآوري و اطلاعات،
ارتباطات و تحول اداري وزارت تعاون، كار و رفاه، شفيعي مشاور امور بهره وري و اعضاي كميته تخصصي بهره وري این سازمان خبر داد.
وی بيان داشت: كميته تخصصي بهره
وري سازمان آموزش فني و حرفه اي كشور بر اساس دو مأموريت اصلي اين سازمان
تحت عناوين تامين و تربيت نيروي انساني متخصص، ماهر و نيمه ماهر مورد نياز
صنايع، كشاورزي و خدمات كشور و برنامه ريزي آموزشي بر اساس سياست هاي كلي
دولت در بخش هاي كشاورزي، صنعت و خدمات و به استناد سند راهبردي مهارت و فن
آوري سازمان آموزش فني و حرفه اي به عنوان يک سند و مرجع بالادستي به
تدوين و سنجش شاخص هاي بهره وري در حوزه هاي تخصصي سازمان پرداخته است.
این مقام مسئول در سازمان فنی و حرفه ای کشور تصريح كرد: پس از آن،
تحليل كيفي و آسيب شناسي بر اساس تكنيک SWOT صورت گرفت و راهبردهاي كليدي
بر اساس تعاملات ماتريس مربوطه و با توجه به سطح اهميت آنها استخراج شد و
در پايان سند ارتقاي بهره وري تدوين و در مرحله اجرا قرار گرفت.